Paro nodocente: advirtieron por la crítica situación salarial
El secretario general de Atuncpba trazó un balance tras la medida de fuerza que tuvo un acatamiento del 90 por ciento.
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En el marco de una nueva medida de fuerza llevada adelante por el sector de los trabajadores nodocentes de las universidades nacionales, Juan Loidi, secretario general de la Asociación de los Trabajadores Nodocentes de la Unicen (Atuncpba), trazó un balance junto a El Eco sobre el presente del sector que motivó a realizar un paro de 24 horas sin concurrencia a los lugares de trabajo en la jornada de ayer.
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Accedé a las últimas noticias desde tu emailLoidi, quien también ocupa el cargo de secretario de Hacienda y Finanzas de la Federación Argentina del Trabajador de las Universidades Nacionales (Fatun), contó que, de acuerdo al recorrido que pudo realizar ayer por la mañana por el Rectorado y el Centro Cultural, el acatamiento a la medida de fuerza fue cercano al 90 por ciento, en sintonía con los últimos paros.
Respecto a las opiniones en contra a esta clase de acciones que pueda llegar a tener algún sector de la sociedad, el secretario explicó que “no estamos luchando por querer estar más cómodos, estamos luchando porque verdaderamente se nos está haciendo muy difícil a toda la clase trabajadora, no solamente a los universitarios. Hoy cuesta llegar a fin de mes, la sociedad tiene que tomar conocimiento de que esto no es bueno para los trabajadores”.
La medida de fuerza que tuvo lugar ayer se resolvió por unanimidad en un encuentro de la Fatun ante el inminente tratamiento en el Senado del proyecto de ley de reforma laboral. La medida se cumplió sin asistencia a los lugares de trabajo y en Tandil no hubo movilización. En el comunicado, los trabajadores expresaron que la decisión fue motivada por el rechazo a la reforma “regresiva del Gobierno nacional”.
La recomposición no cubre la pérdida
Una de las luchas que lleva a cabo el sector universitario desde hace un par de años se centra en la Ley de Financiamiento Universitario. El proyecto fue aprobado tras varias medidas de fuerza que contaron con el apoyo masivo de la sociedad a pesar del veto del Gobierno nacional.
“En el 2024 nosotros perdimos una suma de casi el 60 por ciento de nuestro salario, en el 2025 lo mismo y en el 2026 hemos tenido solamente un dos por ciento de aumento unilateral que nos ha dado el Gobierno”, detalló Loidi sobre el presente salarial de los trabajadores nodocentes. Agregó que “ahora ofrecen un 12,3 por ciento de recomposición salarial del 2025, pero no toman el 2024 que fue el año que más perdimos”.
La pérdida salarial no afecta solamente a los nodocentes, los docentes también atraviesan una situación crítica similar y a su vez la falta de actualización de presupuesto impacta con crudeza en las becas para los alumnos. Explicó que “el 90 por ciento del presupuesto de la universidad es casi salarios y becas, con el resto tiene que funcionar la universidad” y que con el aumento que han tenido los servicios “es muy difícil sostener una universidad pública y de calidad”.
Para describir en profundidad el desfasaje de los salarios de los trabajadores universitarios, Loidi contó que hay personas en categoría 7, 6 y 5 que “no llegan al salario mínimo y a partir del día 15 del mes empiezan a priorizar cosas”. Agregó que se nota en los concursos abiertos, donde antes se anotaban 300 personas para un cargo en categoría 7 y hoy se anotan alrededor de diez.
“Lo primero que se pregunta la gente cuando va a presentarse en un concurso es cuánto va a ganar y hoy se sabe que el salario de un ingresante es de 600 mil pesos el básico, donde con el título secundario puede llegar a 800 mil pesos. No es atractivo hoy entrar a trabajar en la Universidad, más allá de la estabilidad laboral o una obra social”, describió con crudeza el secretario gremial.
En este contexto, Loidi comunicó que desde el sindicato decidieron “hacer un esfuerzo” y pagar una suma de dinero a cada afiliado por hijo, desde los tres años hasta los 23, en concepto de “ayuda en este comienzo de clases”.
La actualidad de la Ley de Financiamiento
Para Loidi, se trata de un momento “muy crítico” para todo el sector porque a este contexto descrito anteriormente se le suma la aprobación de reforma laboral. Señaló que todo esto llevó a tomar la medida de fuerza a pesar de que no hubo movilización por falta de tiempo para organizar la actividad. Además, alertó que estarán atentos al lunes para ver cómo se va a presentar el proyecto de modificación de la ley de financiamiento.
Esta sería la tercera vez que el Congreso trata un proyecto de financiamiento universitario durante la gestión de Javier Milei. La primera vez fue en 2024, con una aprobación y posterior veto, la segunda se sancionó en 2025. En esa ocasión, el presidente la vetó y después el Congreso lo revirtió. Esa ley está vigente, pero no se está cumpliendo.
En diciembre, el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN), con el respaldo de más de 40 universidades públicas, presentó una acción de amparo por ese incumplimiento. El juez federal Enrique Cormick dictó una medida cautelar mediante la cual suspendió el decreto del Ejecutivo que promulgaba la ley pero suspendía su aplicación hasta que el Congreso indicara las fuentes de financiamiento. Semanas atrás el Gobierno apeló esa medida y presentó el nuevo proyecto.
“Hoy tenemos sinceramente una incertidumbre en qué va a pasar con esa ley. Tenemos una incertidumbre terrible porque no sabemos cómo van a actuar nuestros diputados y senadores que los pusimos para que defendieran el pueblo y hoy no lo están haciendo. Es un momento en donde es muy difícil poder llevarle la tranquilidad a los compañeros porque es verdaderamente triste lo que le está pasando a la clase trabajadora”, concluyó.
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